We are focused on delivering a quality service, quickly and with a qualified and highly experienced team.
Services
OFFICES
Office cleaning is one of our specialties. Our team receives ongoing training to achieve excellent hygiene results without disrupting the development of activities in each of the spaces that are cleaned.
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The amount of people moving around in gyms and the intensive nature of the activity in each of them requires constant cleaning, even during operation, in addition to the comprehensive cleaning carried out at the end of each day.
Today, with care aimed at preventing COVID19 and the possibility of any contagion.
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ACADEMIES
PORTARIA
A terceirização de portaria é um serviço essencial para indústrias, condomínios residenciais e corporativos atualmente. Isso porque ajuda a elevar a segurança nesses ambientes, além de permitir um controle de acesso mais eficaz e criterioso.
Saiba como ter um porteiro terceirizado à disposição pode fazer a diferença na segurança e na comodidade em sua empresa ou condomínio.
SAIBA MAIS
It is essential that these establishments work with people with proven responsibility and commitment to safety and hygiene measures, in order to avoid any type of accident that could involve students or employees of the educational center.
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WAREHOUSES/WAREHOUSES
Expedition
RECEPÇÃO:
Um dos benefícios mais importantes proporcionados pela terceirização de recepção é a qualidade do atendimento ao público.
Desse modo, recepcionistas capacitadas e treinadas de acordo com um alto padrão de qualidade e excelência em atendimento poderão oferecer uma experiência positiva para clientes, fornecedores e colaboradores que visitam ou frequentam o ambiente.
Isso porque o treinamento recebido pelos profissionais engloba também o desenvolvimento de um comportamento mais cordial, gentil, empático e sofisticado no atendimento. Ou seja, sua empresa será vista com outros olhos já a partir do atendimento na recepção.
SAIBA MAIS
FRONT DESK
People training and development:
It is a set of actions planned to collaborate with the professional growth of an individual, taking into account technical and behavioral skills . Training is more focused on short-term needs or opportunities, while development is more long-term . The stages of training and development include diagnosis, definition of objectives, planning, engagement and practical application of knowledge . HR is a strategic area that deals directly with the organization's goals and creates training to achieve them .
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